La méthode qui transforme une recherche d'emploi épuisante en système qui produit des entretiens
2 000 cadres l'ont déjà utilisée. En 90 jours, vous avez une stratégie, un CV qui cible juste, et un plan que vous exécutez sans y perdre vos soirées.
Vous ne manquez ni de compétences, ni d'efforts
Ce qui vous manque, c'est une stratégie. Voilà ce que vivent 9 cadres sur 10 avant de nous rejoindre.
La bonne nouvelle : ça se corrige en 90 jours
Je réserve ma placeUn système complet, pensé pour produire des résultats
Pas des conseils génériques : un parcours construit sur 2 000 accompagnements.
Diagnostic Stratégique™
On clarifie votre situation, vos objectifs, et les postes réellement faits pour vous.
Stratégie Claire™
Un plan d'attaque cohérent, pour viser juste dès le départ.
CV Stratégique™
Rédigé pour vous, pensé pour les postes que vous allez viser.
10 Minutes Top Chrono™
Adaptez chaque candidature en moins de 10 minutes.
4 séances individuelles
Un regard extérieur pour ajuster votre stratégie et préparer vos entretiens.
Pilotage hebdomadaire
Un plan d'action personnalisé, semaine après semaine, pendant 90 jours.
L'humain au cœur de la méthode
Stratégie, rédaction, coaching, pilotage : c'est l'expertise de 15 ans et 2 000 accompagnements qui font la différence.
L'IA comme accélérateur
Un seul outil, 10 Minutes Top Chrono™, pour gagner du temps sur l'exécution. La stratégie reste 100% humaine.
10 places disponibles pour cette session
Je rejoins Embauchez-Moi IA™Ils l'ont fait. Voici leurs mots.
Certains ont retrouvé un poste en 28 jours. D'autres ont décroché plusieurs entretiens dès la première semaine.
À chaque fois, le déclic est le même : une stratégie claire, un CV qui cible juste, un positionnement enfin lisible.
Tout ce dont vous avez besoin pour retrouver un poste — réuni en un seul programme
Garantie 7 jours
Satisfait ou remboursé. Un simple email suffit.
Paiement 100% sécurisé
Réglez en 3 fois, sans frais supplémentaires.
Je suis déjà accompagné par l'APEC.
Ce n'est pas incompatible. L'APEC vous donne des ressources générales ; nous travaillons votre cas précis : votre positionnement, votre CV et votre stratégie de recherche. Beaucoup de nos clients cumulent les deux, et c'est le pilotage hebdomadaire qui fait la différence sur la durée.
Est-ce que cela fonctionne après 45 ou 50 ans ?
Oui, et c'est même une bonne partie de nos clients. Le sujet n'est pas l'âge : c'est votre positionnement, la façon dont vous présentez 20 ou 25 ans d'expérience, et votre visibilité auprès des recruteurs. C'est justement ce que travaille le Diagnostic Stratégique™ dès la première étape.
Je suis déjà en poste.
Le programme est pensé pour ça aussi. Beaucoup de clients avancent en parallèle de leur poste actuel, à leur rythme, avec un accompagnement discret et un pilotage qui s'adapte à votre emploi du temps.
Je n'ai pas beaucoup de temps.
Une recherche d'emploi ne devrait jamais devenir un deuxième travail à temps plein. C'est précisément pour ça que la méthode existe : des outils comme 10 Minutes Top Chrono™ et un pilotage clair vous évitent de tourner en rond ou de refaire le même travail chaque semaine.
Combien de temps dois-je prévoir chaque semaine pour suivre le programme ?
Comptez un minimum de 2 à 3 heures par semaine pour appliquer les actions prévues : candidater avec la bonne méthode, avancer sur votre stratégie, préparer vos entretiens. C'est volontairement raisonnable, pour que ça tienne dans une vie déjà bien remplie.
Combien de temps aurai-je accès au programme ?
Vous avez accès à l'ensemble du programme, aux outils et au pilotage pendant 90 jours complets, avec vos 4 séances individuelles réparties sur cette période selon votre rythme.
Puis-je commencer le programme plus tard ?
Oui. Vous nous indiquez quand vous souhaitez démarrer l'accompagnement, et vous bénéficiez dès aujourd'hui du tarif réservé à la masterclass.
Je n'ai pas encore validé mon projet professionnel, puis-je suivre le programme ?
Oui, c'est même le point de départ le plus courant. Le Diagnostic Stratégique™ est justement la première étape : il sert à clarifier votre projet, vos objectifs et les postes qui vous correspondent, avant de construire la stratégie qui suit.
Le programme est-il finançable par le CPF ?
Non, ce programme n'est pas éligible au financement CPF. C'est un accompagnement individuel et personnalisé, réglé directement en 1 ou 3 fois, sans intermédiaire ni délai administratif.
Et si le programme ne me convient pas ?
Vous disposez de 7 jours pour changer d'avis, sans justification à donner. Un simple email suffit pour être remboursé intégralement.
Dois-je attendre septembre ?
Non, et c'est même une erreur fréquente. Le travail stratégique — clarifier votre positionnement, retravailler votre CV, définir vos cibles — prend du temps. L'objectif est d'être prêt et candidat dès que les recrutements repartent, pas de commencer une fois qu'ils ont déjà redémarré.
Pourquoi ne pas simplement utiliser ChatGPT ?
L'IA rédige vite, mais elle ne connaît ni votre parcours, ni vos contraintes, ni les postes que vous visez réellement. Elle ne peut pas non plus vous dire pourquoi une candidature a été rejetée. C'est ce regard humain et expert, construit sur 2 000 accompagnements, que l'IA seule ne remplace pas.
10 premiers inscrits à 697 €. Après, retour au tarif normal de 997 €.
Mettez en place une stratégie claire pendant 90 jours et reprenez votre recherche en main.
Je rejoins Embauchez-Moi IA™